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Hands together

  

“Si trabajamos con un objetivo común, elevándonos

por encima de nuestras individualidades, unificamos

criterios y superamos diferencias, habremos aprendido

a trabajar en equipo”.

Gastón Arriagada Rodríguez

 

Trabajar en equipo resulta  necesario para todas las organizaciones modernas y fundamental para los que nos desempeñamos en los negocios mutitinivel por internet, ya que el trabajo en equipo aumenta la productividad y la eficiencia para resolver acertadamente y con rapidez y así obtener mejores resultados.

El trabajo en equipo o cooperativo se entiende como  una asociación entre personas que van en busca de ayuda mutua en tanto procuran realizar actividades conjuntas, de manera tal que puedan aprender unos de otros. El Aprendizaje Cooperativo se caracteriza por un comportamiento basado en la cooperación, esto es: una estructura cooperativa de incentivo, trabajo y motivaciones.

Por otra parte para trabajar en equipo, es imperativo asumir el compromiso con el resultado de las metas y objetivos propuestos.Esto implica abandonar el hábito individualista de creer sólo en el resultado del esfuerzo propio.Requiere confianza en la capacidad de los compañeros del equipo. Creer que al igual que uno, ellos están comprometidos con los objetivos de la organización y trabajan eficazmente para alcanzarlos.

Tambien aumentamos la productividad al valorar la diversidad de estilo de las personas. Es importante reconocer y darnos cuenta que distintos puntos de vista generan una variedad de opciones o cursos de accion que a la larga contribuyen a mejorar el resultado.

 Es lo mismo trabajo en grupo y trabajo en equipo, que diferencia hay?

Cuando se trabaja en grupo las personas son responsables de su área de competencia y su compromiso es sólo con sus propias metas e intereses particulares.

Cuando se trabaja en equipo, en cambio,la responsabilidad y compromiso es de todas las áreas o funciones y con los objetivos de la organización.

 Todos los miembros del equipo comparten la información y contribuyen consensuadamente a la toma de desiciones.

  Cuando trabajamos en grupo el nivel de confianza, comunicación e integración es limitado.En equipo el nivel de confianza es elevado y la comunicación es fluída, lo que aumenta el grado de compromiso y la velocidad de respuesta.
 

 En grupo los problemas son siempre un obstaculo y demoran en resolverse, en equipo los problemas son desafíos que estimulan el crecimiento.Se les enfoca positivamente y se les da rápida solución. 

 

 BIBLIOGRAFÍA

 – Borrell, Francesc: “Como trabajar en equipo”.

– Fish: Stephen C. Lundin, M.D.; Harry Paul y John Christensen.

– Fishman, David: “El Camino del líder”.

– Barnes, Tony: “Como lograr un liderazgo exitoso”.

 

  

Melina Barcella

No esperes más hace tus sueños realidad, empezá a disfrutar de los beneficios de trabajar por Internet, UNITE al equipo de GDI Efectivo Hoy !!! 

 

 

 

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